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      華爾街的另類(lèi)招聘法
      時(shí)間:2015-12-31 8:50:00     作者:湛江人才網(wǎng)     來(lái)源:湛江人才網(wǎng)
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          美國(guó)華爾街是全世界“精英”的薈萃之地,在1994年之前幾乎是白人的天下,即便是白人,也只有十大“常春藤”名校的畢業(yè)生才有資格進(jìn)去工作。不過(guò),任何事情都有例外,美國(guó)華爾街對(duì)交易員和金融產(chǎn)品推銷(xiāo)員的學(xué)歷,要求倒并不高。

        約瑟夫是紐約一所普通大學(xué)的歷史系學(xué)生,臨畢業(yè)還有一個(gè)學(xué)期,專(zhuān)業(yè)又跟金融證券毫無(wú)關(guān)系,在金融危機(jī)尚未過(guò)去,去年美國(guó)華爾街裁下來(lái)的人群中,大約有一半還在尋尋覓覓地找工作的情況下,約瑟夫卻拿到了美國(guó)華爾街的Pass卡,這到底是如何做到的呢?

        原來(lái)有一天,約瑟夫偶然在大學(xué)校園的廣告欄里,看到一張小小的廣告,上面什么也沒(méi)寫(xiě),只有一個(gè)網(wǎng)頁(yè):“www.”后面跟著一串奇怪的數(shù)字和字母符號(hào)。約瑟夫覺(jué)得很有意思,便把這個(gè)網(wǎng)址記住了;丶疑暇W(wǎng)時(shí)隨手點(diǎn)擊查看,網(wǎng)頁(yè)上顯示出一道題目,要求在10分鐘內(nèi)對(duì)一條時(shí)事新聞?wù)勔稽c(diǎn)看法。約瑟夫立刻洋洋灑灑地寫(xiě)下大段文字,盡情地發(fā)揮出自己的見(jiàn)解。10分鐘一到屏幕上突然閃出一份表格,是美國(guó)華爾街交易員助手職位的申請(qǐng)表。華爾街這扇大門(mén),就這樣向約瑟夫打開(kāi)了。

        約瑟夫的“奇遇”,使人不禁為想出這一招聘方法的人拍案叫絕!首先,能在花花綠綠的廣告欄里,注意到一張不起眼的廣告,說(shuō)明這個(gè)人對(duì)周?chē)澜绲男迈r事兒很有好奇心;而把由數(shù)字和字母組成的網(wǎng)址記憶在大腦里,說(shuō)明對(duì)事物過(guò)目不忘,記憶力超強(qiáng);回到家上網(wǎng)時(shí),居然還記得點(diǎn)進(jìn)去看一看,說(shuō)明做事有恒心;看到新聞愿意談?wù)撟约旱囊?jiàn)解,說(shuō)明喜歡表現(xiàn),也喜歡思考;繼而對(duì)時(shí)事新聞在十分鐘內(nèi)進(jìn)行綜合分析,而不是人云亦云,說(shuō)明反應(yīng)敏捷而且見(jiàn)多識(shí)廣,智商不低。這些不正是一個(gè)成功的交易員最基本的潛質(zhì)嗎?

        突然想起曾經(jīng)的一次跳槽經(jīng)歷,投幾份履歷后。有天傍晚下班剛到家,便接到一位自稱(chēng)唐納的人的電話(huà),開(kāi)口便問(wèn):“你是不是申請(qǐng)了CSFB的職位?”CSFB曾是全球五大財(cái)團(tuán)之一瑞士信貸屬下的投行,躋身當(dāng)時(shí)華爾街十大投行之列。的確申請(qǐng)過(guò)那兒的職位,便趕緊回答,是的!神經(jīng)立馬高度緊繃,準(zhǔn)備應(yīng)付唐納提出金融和技術(shù)等問(wèn)題。

        沒(méi)想到唐納第二個(gè)問(wèn)題竟然是:“知道全世界房?jī)r(jià)最高的地方在哪兒?jiǎn)?”當(dāng)時(shí)一愣,立刻回答:“舊金山”。對(duì)方接著追問(wèn):“那么哪里的生活水平最高呢?”“日本東京。”答道!澳敲吹聡(guó)人最?lèi)?ài)開(kāi)什么車(chē)?日本人開(kāi)私家車(chē)多,還是乘公車(chē)的多?”唐納一個(gè)接一個(gè)的問(wèn)題與專(zhuān)業(yè)毫不相關(guān),諸如“哪個(gè)影星在哪兒領(lǐng)養(yǎng)了第三個(gè)孩子”、“哪個(gè)棒球隊(duì)最近以一球之差屈居亞軍”、“哪本小說(shuō)進(jìn)入了銷(xiāo)售榜”等等,足足聊了兩個(gè)半小時(shí)。

        瑞信的大門(mén)就這樣對(duì)我敞開(kāi)了。當(dāng)時(shí)不能理解,為什么唐納會(huì)在電話(huà)里問(wèn)與金融無(wú)關(guān)的問(wèn)題。后來(lái)與唐納相熟之后他表示,中國(guó)高學(xué)位的專(zhuān)業(yè)人士業(yè)務(wù)絕對(duì)不成問(wèn)題,可是與人打交道通常存在很大問(wèn)題,也就是缺乏社交能力。在華爾街工作,除了必要的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)能力以外,軟實(shí)力其實(shí)更為重要。

       
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